Job description
Zur Verstärkung unseres Teams in Remscheid suchen wir ab sofort einen Personalcontroller / Controller (m/w/d) in Vollzeit.
Ihre Aufgaben
- Qualifizierte, proaktive und lösungsorientierte Beratung der Führungskräfte und Mitarbeiter in allen personalwirtschaftlichen Angelegenheiten für die DACH-Gesellschaften im Konzern
- Verantwortliches Durchführen der Personalkostenplanung für die deutschen Gesellschaften mit ca. 900 Mitarbeitern samt Personal(kosten)controlling und -reporting
- Unterstützung bei der Sicherstellung von Schnittstellen zwischen und Übernahme der Administratorfunktion von eingesetzter HR-Software
- Unterstützung bei der Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung der jährlichen Leistungsbeurteilung
- HR-Controlling und Reporting für die Geschäftsführung und Führungskräfte
- Verantwortung für die Implementierung von neuen und Weiterentwicklung von bestehenden HR-Prozessen
- Übernahme von Sonderprojekten
Ihr Profil
- Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit personalwirtschaftlichem Schwerpunkt oder kaufmännische Ausbildung, z.B. zum Personalkaufmann (m/w/d)
- Mehrjährige Berufserfahrung als Personalreferent (m/w/d) oder Personalcontroller (m/w/d)
- Hands-on-Mentalität
- Hoch ausgeprägte Ziel- und Ergebnisorientierung
- Hohe analytische Fähigkeiten und strukturiertes Handeln
- Agiles und innovatives Denken
- Flexibilität, Team- und Integrationsfähigkeit
- Ausgeprägte kommunikative Kompetenz mit verbindlichem und sicherem Auftreten
- Teamplayer
- Sehr gute MS-Office-Kenntnisse
- Verhandlungssichere Deutsch- und gerne auch Englischkenntnisse
- Erfahrungen mit ADP und 4Plan als Personalkostenplanungstool von Vorteil
Ihre Vorteile
- Familiäre Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen Umfeld
- Ein angenehmes und kollegiales Arbeitsumfeld mit einer offenen Kommunikation
- Eine attraktive Vergütung sowie zahlreiche Sozialleistungen
- Flexibilität im Hinblick auf die Arbeitszeiten inkl. Gleitzeitmodell
- Homeofficemöglichkeit bis zu 80%
- Mitarbeiterrabatte auf unsere Produkte
Werden Sie Teil der Erfolgsgeschichte
Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive Ihrer Entgeltvorstellung und Angabe Ihres frühesten Eintrittstermins.
Für offene Fragen steht Ihnen Frau Anette Hagen-Krebs gerne zur Verfügung.
GEDORE GmbH
Anette Hagen-Krebs
anette.hagen-krebs@gedore.com
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