Die Duale Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) zählt mit derzeit über 34.000 Studierenden (an neun Standorten und drei Campus) und über 9.000 kooperierenden Unternehmen und sozialen Einrichtungen zu den größten Hochschulen des Landes. Am Standort Lörrach studieren derzeit in Zusammenarbeit mit über 750 lokalen und überregionalen Dualen Partnern über 2.100 Studierende in einem der knapp 20 Studiengänge aus den Bereichen Wirtschaft, Technik, Informatik und Gesundheitswesen. Und das an einer ausgezeichneten Hochschule: 2019 und 2020 beteiligte sich die DHBW Lörrach mit den Fakultäten Wirtschaft und Technik an Deutschlands größtem Hochschulranking des CHE und erzielte in allen Bereichen hervorragende Ergebnisse.

AN DER DHBW LÖRRACH IST FOLGENDE STELLE ZU BESETZEN:

Professur (m/w/d) für Betriebswirtschaftslehre, insb. Personalmanagement

Besoldungsgruppe W2, Verfahren 2022-LÖ-W-1

Das Aufgabengebiet umfasst die Lehre in allgemeinen und insbesondere personalspezifischen Modulen der Betriebswirtschaftslehre, die zur Qualifikation der Studierenden für verschiedene Industrie-, Handels- und Dienstleistungsbranchen beiträgt. Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Betriebswirtschaftslehre, idealerweise mit Schwerpunkt Personalmanagement und entsprechende berufliche Erfahrungen, welche auch Führungstätigkeiten beinhalten. Erwartet werden berufspraktische Erfahrungen und Kompetenzen sowie die Bereitschaft zur Übernahme von Vorlesungen u. a. in folgenden Bereichen:

Allgemeines Personalmanagement, mit Vertiefungsthemen wie z. B. Diversitymanagement

EINSTELLUNGSVORAUSSETZUNGEN:

Vorausgesetzt werden gemäß § 47 LHG ein abgeschlossenes Hochschulstudium, besondere wissenschaftliche Befähigung (in der Regel Promtion), pädagogische Eignung sowie mindestens fünf Jahre berufspraktische Erfahrung, davon mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs. Sie müssen zudem bereit sein, an der wissenschaftlichen Entwicklung, insbesondere durch Forschung und wissenschaftliche Weiterbildung, teilzuhaben. Erwartet wird ein besonderes Maß an Engagement, Kooperationsbereitschaft mit den beteiligten Unternehmen und sozialen Einrichtungen sowie die Bereitschaft zur Gremienarbeit.

Bei Erfüllung der Voraussetzungen ist die Übernahme in das Beamtenverhältnis auf Lebenszeit als Professor*in nach einer dreijährigen Bewährung im Beamtenverhältnis auf Probe möglich, falls das Lebensalter bei Einstellung 47 Jahre, bei Erfüllung besonderer Voraussetzungen 52 Jahre, nicht übersteigt. Wir legen großen Wert auf die Präsenz unserer Lehrenden. Entsprechend wünscht die DHBW Lörrach, dass Ihr zukünftiger Lebensmittelpunkt in der Region liegt.

Die DHBW sieht und lebt den Mehrwert von Diversity und legt großen Wert auf die Vielfalt ihrer Mitglieder. Aufgrund der Unterrepräsentanz von Frauen sind ihre Bewerbungen besonders erwünscht. Schwerbehinderte werden bei gleicher fachlicher Eignung vorrangig berücksichtigt, es werden die Grundsätze des AGG beachtet. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar.

• Personalentwicklung
• Digitalisierung im HRM (HRM 4.0)
• Big Data und KI-Anwendungen im HRM

Bei allen Vorlesungen wird erwartet, dass aktuelle Entwicklungen im Bereich Digitalisierung und digitale Transformation intensiv eingebunden werden.

Bedarfsbezogen wird auch die Bereitschaft erwartet, Vorlesungen im Bereich der allgemeinen Betriebswirtschaftslehre zu übernehmen.

Neben den wissenschaftlichen und didaktischen Kompetenzen wird insbesondere die Bereitschaft zur aktiven Beteiligung an der Weiterentwicklung des Studienangebots sowie an der kooperativen Forschung mit Dualen Partnern vorausgesetzt.

Für fachliche Fragen steht Ihnen Herr Prof. Dr. Uwe Schirmer, Studiengangsleiter BWL-Personalmanagement (schirmer(at)dhbw-loerrach.de), gerne zur Verfügung.

Bitte richten Sie Ihre Bewerbung bis zum 30.09.2022 unter Angabe der Kennziffer an:

berufungen(at)dhbw-loerrach.de oder per Post an:
Duale Hochschule Baden-Württemberg Lörrach
Rektor Prof. Gerhard Jäger
Hangstraße 46-50
79539 Lörrach

Darüber hinaus sind wir regelmäßig auf der Suche nach qualifizierten nebenberuflichen Dozierenden (m/w/d) in weiteren Fächern des gesamten Studienangebotes der DHBW Lörrach.

Informationen erhalten Sie auf unserer Homepage unter: dhbw-loerrach.de/lehrbeauftragte

Die Ausschreibung ist auch im Internet unter https://dhbw-loerrach.de/fileadmin/news/stellen/standards/DHBW_LOE_Ausschreibung_Prof_BWL_Personalmanagement_ZEIT_2022-32.pdf abrufbar.