Job description
Gütersloh
#teamyellow Tennis-Trainer - Werde Teil der Zukunft
Der Club Tennis-Point Gütersloh sucht einen ausgebildeten Trainer (m/w/d) in Festanstellung, der den Trainingsbetrieb komplett neu aufbauen und seine Visionen auf dem Platz ausleben möchte.
Wir garantieren dir ein attraktives Festgehalt plus einem variablen Anteil für gemeinsam definierte Ziele.
Alles was du mitbringen musst, sind zwei Dinge:
Leidenschaft für den Tennissport (idealweise auch für den Padelsport) und die Lust etwas Großes mit uns aufzubauen.
Deine Aufgaben
- Planung und Durchführung diverser Trainingseinheiten
- Ballschule/Tennis-Kindergarten mit Kindern zwischen 3 und 6 Jahren
- Kinder und Jugendlichen zwischen 7 und 18 Jahren
- Mit Erwachsenen
- Fast-Learning-Kursen nach dem Konzept von Tennis People
- Schnuppertrainings / wöchentlicher Tennistreff
- Durchführung von (Sommer-)Camps für Kinder und Erwachsene
- Aufbau von Jugendmannschaften
- Durchführung von Turnieren im Club
- Ausbildung neuer #teamyellow Trainer (Tennis & Padel)
- Konzeptionierung und Umsetzung von Ideen zur Mitgliedergewinnung
- Ausarbeitung eines skalierbaren Standards für moderne Tennisvereine
- Und alles weitere, was du dir vorstellst
Dein Profil
- Du besitzt eine Trainer-Lizenz
- Du hast Trainingserfahrung, sowohl im Hobbysport als auch im Wettkampfsport
- Du hast Erfahrung mit der Planung und Durchführung von Trainingsprogrammen
- Du bist kommunikationsstark und beherrschst die deutsche Sprache sehr gut in Wort und Schrift
- Du hast Innovationsfreude und möchtest den Tennis- Padelsport für einen modernen Verein gestalten
- Du arbeitest selbstständig und flexibel
- Du hast Lust auf eine langfristige Zusammenarbeit
Was wir dir bieten ...
Unternehmenskultur
Tennis-Point ist nicht nur durch das immerwährende Streben nach geschäftlichen Zielen geprägt, sondern vor allem durch die Menschen hinter Tennis-Point. #teamyellow sorgt mit Inspiration, Innovation und vermeintlich verrückten Ideen dafür, dass wir gemeinsam als Team unsere Vision, die Welt gelb zu machen, erreichen. Dabei sind uns Offenheit, Diversität, Wertschätzung und Fairness genauso wichtig, wie das Streben nach Verantwortung.
Lernen & Weiterentwicklung
Wir wachsen nicht nur organisatorisch, sondern wollen unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit geben, sich stetig weiterzuentwickeln. Bei Tennis-Point kannst du all deine Fähigkeiten entfalten und dich immer wieder an neuen Herausforderungen versuchen. Mit deiner Arbeit kannst du bleibende Fußstapfen hinterlassen und ein Blick über den Tellerrand ist erwünscht.
Zusatzleistungen
Ob Mitarbeitenden-Rabatte bei Tennis-Point und der SIGNA Sports United, Bike Leasing, Testschläger Packages und betriebliche Altersvorsorge, bei Tennis-Point bleiben keine Wünsche offen.
Leben & Arbeiten
Als #teamyellow leben und lieben wir die Interaktion. Dabei ist es uns besonders wichtig unser Mannschaftsgefühl zu stärken sowie die individuellen Bedürfnisse jedes Einzelnen zu berücksichtigen. Die Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf liegt uns besonders am Herzen.
Wer wir sind
Die Geschichte von Tennis-Point begann im Jahr 1999. Christian Miele eröffnete auf 30 qm seinen ersten Tennisladen. Dies war der Beginn eines rasanten Aufstiegs zum mittlerweile weltweit größten Tennishändler. Mit mehr als 600 Mitarbeitenden, über 20 Webshops und mehr als 70 Retail Stores sind wir weltweit vertreten, um die Welt gelb zu machen. Dabei kooperieren wir mit Partnern wie z.B. ITF (International Tennis Federation) und der ATP Tour. Mit unserem Muttergesellschaft der SIGNA Sports United sind wir seit Dezember 2021 an der New Yorker Börse (NYSE) gelistet.
Tennis-Point definiert Sport, Digitalisierung und Nachhaltigkeit. Unsere Vision ist es, die Nummer 1 für all unsere Kunden zu sein, die auf der Suche nach Expertise, Service und Inspiration sind.
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