Paketzusteller in Vollzeit (M/W/D) in der Niederlassung Wuppertal
Job description
Entdecken Sie Ihre nächste Chance bei einem Fortune Global 500-Unternehmen. Stellen Sie sich innovative Möglichkeiten vor, erleben Sie unsere bereichernde Kultur, und arbeiten Sie mit talentierten Teams, die Ihnen helfen, jeden Tag besser zu werden. Wir wissen, was nötig ist, um UPS in die Zukunft zu führen: Menschen mit einer einzigartigen Kombination aus Können und Leidenschaft. Wenn Sie die Eigenschaften und die Motivation besitzen, sich selbst oder Teams zu führen, gibt es geeignete Stellen für Sie, um Ihre Fähigkeiten zu kultivieren und Sie auf die nächste Ebene zu bringen.
Tätigkeitsbeschreibung:
Zusammenfassung der Tätigkeit
Deine Paketdienst-Karriere bei UPS: Das sind ein großartiges Team und fantastische Weiterbildungschancen. Gemeinsam mit deinen Kolleginnen und Kollegen packst du die Herausforderungen rund um unsere Auslieferungen an. Für eine Zukunft, die dir ungeahnte Wege eröffnet.
- Übertarifliche Bezahlung (Anfangslohn 16,81 Euro brutto / Std.)
- Bezahlte Mehrarbeit plus Zuschlag 25 %
- Übernahme nach Befristung möglich
- Schulungen in unserem Trainingszentrum
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistungen
- Kleiderreinigungsgeld
Verantwortlichkeiten:
- Du lieferst Pakete und andere Sendungen aus oder holst sie ab.
- Du nimmst Nachnahmegebühren an und rechnest sie ab.
- Du hast ein festes Zustellgebiet.
- Dein Fahrzeug wird für dich beladen.
Qualifikationen / Anforderungen:
- Mindestens 18 Jahre alt
- Führerschein Klasse C1 (Schlüssel 95 von Vorteil)
- Freude an körperlicher Arbeit
- Gute Deutschkenntnisse, schriftlich und mündlich
- Zuverlässigkeit und Flexibilität
- Organisationstalent
- Spaß an praktischer Arbeit
- Freundliches Auftreten – du bist das Aushängeschild für guten UPS-Service und die erste Ansprechperson für deine Kunden
Art der Anstellung:
Befristet (Befristet)
UPS hat sich verpflichtet, einen Arbeitsplatz zu schaffen, der frei von Diskriminierung, Belästigung und Vergeltungsmaßnahmen ist.
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