Die Stadt Erkrath - eine entwicklungsstarke Gemeinde mit rund 46.000 Einwohnerinnen und Einwohnern, malerischer niederbergischen Landschaft sowie verkehrsgünstiger Lage, unmittelbar angrenzend an das Naherholungsgebiet Unterbacher See - sucht zum nächstmöglichen Termin unbefristet für den Fachbereich Immobilienmanagement - Bestandsbetreuung -

mehrere Reinigungskräfte für die Gebäudereinigung (w/m/d).

Eine Eingruppierung kann bis zur EG 2 TVöD NRW erfolgen.

Die individuelle Eingruppierung erfolgt nach Prüfung der persönlichen Voraussetzungen und Zuweisung konkreter Reinigungsreviere.

Es handelt sich um mehrere Teilzeitstellen mit einer regelmäßigen durchschnittlichen wöchentlichen Arbeitszeit von bis zu 19,5 Wochenstunden. Evtl. geleistete Mehrarbeitsstunden werden vergütet. Die Arbeitszeit ist grundsätzlich auf 5 Tage/Woche aufzuteilen. In einigen wenigen Vertretungsfällen kann der Einsatz aber auch in einer 6-Tage-Woche erfolgen. Die Verteilung der Arbeitszeit erfolgt individuell in Absprache mit dem/der Vorgesetzten.

Zu Ihren Aufgaben gehören unter anderem:

• typische Tätigkeiten bei der Unterhaltsreinigung mit den dafür vorgesehenen Arbeitsmitteln nach Anweisung

Was wir erwarten:

• möglichst Erfahrungen in der Unterhaltsreinigung
• Zuverlässigkeit, Flexibilität und Diskretion
• Teamfähigkeit
• Bereitschaft zur Krankheits- und Urlaubsvertretung in anderen Gebäuden und Reinigungsrevieren sowie im Rahmen der Vertretung Überstunden zu leisten
• gute körperliche Belastbarkeit
• ausreichende Deutschkenntnisse, um Sicherheitshinweise und Arbeitsanweisungen unzweifelhaft verstehen und befolgen zu können
• für Bewerbende, die ab dem 01.01.1971 geboren wurden, ist Voraussetzung für die Aufnahme der Tätigkeit der vorherige Nachweis des Vorliegens von mindestens zwei Masernschutzimpfungen oder einer ärztlichen Bestätigung über das Vorliegen einer ausreichenden Immunität gegen Masern (Masernschutzgesetz)
  
  

Der Stadtverwaltung Erkrath ist die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern wichtig. Qualifizierte Bewerbungen sowohl von Frau und Mann sind daher wünschenswert, um einen ausgewogenen Anteil von weiblichen und männlichen Fachkräften zu erreichen bzw. sicherzustellen.

Schwerbehinderte Menschen und Gleichgestellte nach dem SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Wir freuen uns sehr über Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.

Als Ansprechpersonen stehen Ihnen für fachliche Fragen im Fachbereich Frau Abel unter der Rufnummer 0211 2407-6519 und im Fachbereich Personal · Organisation Herr Karaefe unter der Rufnummer 0211 2407-1107 gerne zur Verfügung.

Ihre schriftliche Bewerbung mit aussagefähigen und vollständigen Unterlagen in Kopie (z.B. Nachweis des höchsten Schulabschlusses, Zeugnisse weiterer Qualifikationen, falls vorhanden Schwerbehindertenausweis, Führerschein usw.) und ohne Bewerbungsmappe richten Sie auf dem Postweg unter Angabe der Kennziffer „65-B-12-2022“bis zum 08.08.2022 an die

Stadt Erkrath, Fachbereich 11, Postfach 1154, 40671 Erkrath.

Bitte beachten Sie, dass nur vollständige Bewerbungen berücksichtigt werden können und die eingereichten Unterlagen nicht zurückgesandt werden. Bei elektronischer Übermittlung Ihrer Bewerbung verschicken Sie bitte nur Anlagen im PDF-Format und möglichst geringer Datengröße an das Postfach bewerbung@erkrath.de unter Angabe der obengenannten Kennziffer.

Hinweis:

E-Mail-Bewerbungen können auf eigenes Risiko als PDF-Datei übersandt werden. Bewerbungsunterlagen, die per einfacher E-Mail als unverschlüsselte PDF-Datei übersandt werden, sind auf dem Postweg gegen unbefugte Kenntnisnahme oder Veränderung nicht geschützt. Personenbezogene Daten, die wir im Rahmen des Bewerbungsverfahrens von Ihnen erhalten, verarbeiten wir im Einklang mit den Bestimmungen der Europäischen Datenschutz-Grundverordnung und dem Landesdatenschutzgesetz zum Zweck der Durchführung des Bewerbungsverfahrens. Weitere Informationen zum Datenschutz und zur Verarbeitung personenbezogener Daten erhalten Sie unter www.erkrath.de/datenschutz .