Job description
Herzebrock-Clarholz
Du bist ein Logistiker mit Leib und Seele? An die 50.000 unterschiedlichen Tennisartikel in einem Lager organisieren, ist für Dich Routine? Und bei Dir kann sich eine Brieftaube zum Thema Orientierung noch was abschauen? Dann brauchen wir genau Dich! Denn wir suchen neue Mitstreiter, die unsere Mission, jeden Tennis-begeisterten Kunden schnell mit seinem Lieblingsteil zu versorgen, tatkräftig unterstützen.
Unsere Logistik im Standort Herzebrock arbeitet mit einem hoch modernen System und dem größten Autostore der Region. Wachse mit uns sei Teil vom #teamyellow!
Deine Aufgaben
- Du unterstützt das Team bei abteilungsspezifischen logistischen Prozesse (z.B.: Be- und Entladung, Kommissionierung oder Warenein- und Ausgangskontrolle)
- Du arbeitest an IT-gestützten Arbeitsplätzen (Touchscreen + Scanner)
- Du kennst den Umgang mit Fördertechniken
- Du bist u.a. für die Qualitätsüberprüfung und Aufbereitung von Verkaufsartikeln verantwortlich
- Du trägst zur reibungslosen schichtübergreifenden Kommunikation zu allen erforderlichen Kollegen und Vorgesetzten bei
- Du wirkst und gestaltest die Weiterentwicklung logistischer Prozesse mit
- Du kannst Ordnung, Sauberkeit und Arbeitssicherheitsvorschriften im jeweiligen Arbeitsbereich einhalten
Dein Profil
- Du hast idealerweise Erfahrungen mit automatischen Lagersystemen
- Du bringst Erfahrung mit IT gestützten Lagerprozessen mit
- Du hast Erfahrung mit Verpackungsprozessen
- Du bist ein Team-Player und hast gute Kommunikationsfähigkeiten
- Du kannst konzentriert und zielgerichtet Aufgaben bearbeiten
- Du handelst prozessorientiert und kannst Prozessverbesserungen erkennen
Was wir dir bieten ...
Unternehmenskultur
Tennis-Point ist nicht nur durch das immerwährende Streben nach geschäftlichen Zielen geprägt, sondern vor allem durch die Menschen hinter Tennis-Point. #teamyellow sorgt mit Inspiration, Innovation und vermeintlich verrückten Ideen dafür, dass wir gemeinsam als Team unsere Vision, die Welt gelb zu machen, erreichen. Dabei sind uns Offenheit, Diversität, Wertschätzung und Fairness genauso wichtig, wie das Streben nach Verantwortung.
Lernen & Weiterentwicklung
Wir wachsen nicht nur organisatorisch, sondern wollen unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit geben, sich stetig weiterzuentwickeln. Bei Tennis-Point kannst du all deine Fähigkeiten entfalten und dich immer wieder an neuen Herausforderungen versuchen. Mit deiner Arbeit kannst du bleibende Fußstapfen hinterlassen und ein Blick über den Tellerrand ist erwünscht.
Zusatzleistungen
Ob Mitarbeitenden-Rabatte bei Tennis-Point und der SIGNA Sports United, Bike Leasing, Testschläger Packages und betriebliche Altersvorsorge, bei Tennis-Point bleiben keine Wünsche offen.
Leben & Arbeiten
Als #teamyellow leben und lieben wir die Interaktion. Dabei ist es uns besonders wichtig unser Mannschaftsgefühl zu stärken sowie die individuellen Bedürfnisse jedes Einzelnen zu berücksichtigen. Die Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf liegt uns besonders am Herzen.
Wer wir sind
Die Geschichte von Tennis-Point begann im Jahr 1999. Christian Miele eröffnete auf 30 qm seinen ersten Tennisladen. Dies war der Beginn eines rasanten Aufstiegs zum mittlerweile weltweit größten Tennishändler. Mit mehr als 600 Mitarbeitenden, über 20 Webshops und mehr als 70 Retail Stores sind wir weltweit vertreten, um die Welt gelb zu machen. Dabei kooperieren wir mit Partnern wie z.B. ITF (International Tennis Federation) und der ATP Tour. Mit unserem Muttergesellschaft der SIGNA Sports United sind wir seit Dezember 2021 an der New Yorker Börse (NYSE) gelistet.
Tennis-Point definiert Sport, Digitalisierung und Nachhaltigkeit. Unsere Vision ist es, die Nummer 1 für all unsere Kunden zu sein, die auf der Suche nach Expertise, Service und Inspiration sind.
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