Wir vereinen das Beste aus zwei Welten – Beraterprofessionalität & Agenturfeeling. Mit tiefem Verständnis für die Herausforderungen der unterschiedlichen Branchen und einer großen Portion Empathie gestalten wir die Zukunft unserer Kund:innen.

diffferent ist seit 1997 Vordenker:in für ambitionierte Marken. Als Strategieberatung für Neues Wachstum mit digitaler und nachhaltiger DNA übersetzen wir Strategien und Innovationsprozesse organisch in Produkte, Services und Erlebnisse. Wir beraten einen breiten Kundenstamm von A wie Audi bis Z wie Zalando mit einem Team aus 120 Mitarbeitenden in Berlin und München.

Wir suchen für unser People & Culture Team Verstärkung.

Von Rekrutierungsaktivitäten über Personalaktenpflege bis hin zu Kulturmaßnahmen – es ist immer was los! Wir begleiten unsere difffriends durch den kompletten Employee-Lifecycle, sind Ansprechpartner:innen für sämtliche Fragen und sorgen dafür, dass sich von Anfang an alle wohlfühlen. Du rückst den Mensch in den Mittelpunkt und hast trotzdem auch Lust Admin-Berge im Griff zu halten? Dann sind das deine Aufgaben:

• Bewerbermanagement, Bewerberkorrespondenz sowie Organisation von Vorstellungsgesprächen (Werkstudent:innen und Praktikant:innen)
• Onboarding neuer Mitarbeiter:innen
• Betreuung unserer Werkstudent:innen & Praktikant:innen vom Eintritt bis zum Austritt
• Unterstützung im operativen Tagesgeschäft
• Pflege der Personalstammdaten
• Mitarbeit bei der Organisation von Kulturmaßnahmen
• Mitwirkung bei Administration und Organisation von Weiterbildungen
• Aktive Mitarbeit bei allen anstehenden People & Culture Themen und die Übernahme eigener kleinerer Projekte

Du erhältst Einblicke in die diversen Themenbereiche und hast die Chance, deine eigenen Ideen einzubringen und dich selbst weiterzuentwickeln. Dabei soll der Spaß an der Sache nicht zu kurz kommen!

Was wir erwarten.
Wir schätzen die bunte Mischung unseres Teams und freuen uns, wenn du deine Persönlichkeit und neue Denkanstöße mitbringst. Du passt zu uns, wenn du frisch und kooperativ bist. Du hast Zeit und Lust, neben deinem Studium 20 Stunden pro Woche als WerkstudentIn oder 40 Stunden pro Woche als PraktikantIn zu arbeiten. Im Idealfall konntest du bereits erste Praxisluft im Bereich People & Culture schnuppern und hast eine Affinität für diesen Bereich. Im Umgang mit MS Office bist du routiniert und dein Englisch kann sich hören und sehen lassen. Du hast vor allem ein sehr gutes Gespür für Menschen, bist ein Organisationstalent und arbeitest strukturiert und zuverlässig.

Wann & Wo?
Ab Januar in unserem Berliner Office in Kreuzberg mit wunderschöner Dachterrasse und phänomenalem Blick auf die Oberbaumbrücke oder aufgrund der aktuellen Situation auch vermehrt im Homeoffice.

Stimmt genau? Dann komm zu uns! Wenn du Lust hast, mit uns das dritte ‚f‘ zu gestalten, dann bewirb dich jetzt. Im Falle eines Praktikums wäre eine Dauer von sechs Monaten wünschenswert, welches als Pflichtpraktikum oder freiwilliges Praktikum angeboten wird. Mehr Infos zum Arbeiten bei diffferent findest du hier und hier. Bei Fragen zur Stelle kontaktiere Josephine direkt per E-Mail an josephine.roell@diffferent.de. Wie wir mit deinen Daten umgehen, erfährst du in unserer Datenschutzerklärung.